HR poradenství je založeno na potřebách a požadavcích mých klientů. Většinou moji klienti řeší něco akutně a prostě potřebují erudovaně a ihned poradit.
Konzultace probíhají u klienta nebo u mne. Osobně, On-line, Telefonicky nebo přes Video.
Co mé klienty většinou trápí?
-
Neexistující HR procesy a hledání strategie
-
Nábor a adaptace zaměstnanců a s tím spojená vysoká fluktuace
-
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců, řízení výkonnosti, řízení talentů, nástupnictví (Top téma roku 2020)
-
Odměňování, nastavení mzdových úrovní nebo jejich porovnání, finanční a nefinanční benefity
-
Relokace zaměstnanců do ČR nebo do zahraničí
-
Zákoník práce, propouštění, disciplinární řízení, porušení pracovní kázně, konkurenční doložka, diskriminace, odbory apod.
-
Work & Live Balance, Průzkum spokojenosti zaměstnanců atd.
💡 O většině témat si můžete základní informace přečíst na mém blogu. Pokud to nebude postačovat, tak zavolejte nebo napište.
A proč by vám měla dobře poradit?
-
Protože konzultuji různé situace s klienty denně a tyto rady jim šetří čas, nervy a peníze. Ráda poskytnu reference.
-
Mám za sebou 20 let práce v HR pro elitní nadnárodní společnosti. Od roku 2014 vlastním svoji konzultační společnost. Zde můj LinkedIn profil, kde velmi často publikuji a komentuji odborná témata.
-
Moje odborné články naleznete docela často, např. na HR News a jiných tištěných nebo online médiích. Zde video na téma HR Marketing pro server vsechnaprace.cz
-
Jsem hostem různých diskuzních fór a odborných debat jako např. pro mé německé partnery mluvím na téma HR Digitalizace nebo s mými britskými partnery mluvíme na téma Relokace.
-
A ještě ke všemu pro Hospodářskou komoru ČR připomínkuji zákony na téma zaměstnanost.
Kolik to stojí?
Jedna hodina HR konzultace stojí 2.900,- Kč. Hodinu si můžete zaplatit 💳 kartou zde a využít po 15 minutách. Většinou klientům vydrží na 4 dotazy:-). Obchodní podmínky ZDE.
💡 Pro nové klienty je nutno si zaplatit první hodinu dopředu, jinak rady neposkytuji. Mým stávajícím klientům samozřejmě fakturuji.
Konzultační balíčky s platností 1 rok
A pokud těch dotazů máte více můžete si koupit balíček na 5 hodin, ten stojí 13.500,- Kč
a nebo 10 hodin a ty stojí 25.000,- Kč.
Balíčky platí 1 rok, tedy 12 po sobě následujících měsíců. Každý měsíc dostanete report o vyčerpaných minutách a zůstatku.
A co Audit?
Audit může být personální, který se zaměřuje na efektivitu a optimalizaci lidských zdrojů nebo procesní, který zmapuje stávající procesy od náboru po ukončení pracovního poměru.
Auditní zpráva je rozdělena do 3 sekcí: - Pokračujte dál - Změňte - Nedělejte a její součástí jsou doporučení na zlepšení s odhadem nákladů.
Co Audit přinese?
Audit vám umožní více v budoucnu vydělat. Zbavíte se neefektivit, práci zrychlíte a zdroje optimalizujete. Nemusí se hned jednat o propouštění.
Audit je ke zvážení, když si nejste jistí, co někteří lidi ve firmě dělají nebo co vám vlastně přináší oddělení xy.
Cena HR Auditu se tvoří podle velikosti firmy a počtu zaměstnanců. Objednat audit ⬇️
Příklady výstupů z Auditu:
Auditní report (příklad), naleznete ZDE.
Prezentace nálezů (příklad), naleznete ZDE.
HR Budget (příklad), naleznete ZDE
#hraudit #personalniaudit #konzultace #odbory #diskriminace #outplacement #nabor #onboarding #zakonikprace #odmenovani #vzdelavani #rozvoj #relokace #hrprocesy #hrporadenstvi #hrm #fuze #odstepeni #m&a #transformace #reorganizace #restrukturalice #optimalizace #digitalizace